Balod VB-G RAM G Vacancy 2026: Golden Opportunity! Apply for 7 Posts Official Form Details

बालोद जिले में वर्ष 2026-27 के लिए संविदा भर्ती का महत्वपूर्ण अवसर सामने आया है। जिला पंचायत बालोद के अंतर्गत विकसित भारत–रोजगार और आजीविका के लिए गारंटी मिशन (ग्रामीण) यानी VB-G RAM G के तहत विभिन्न पदों पर संविदा नियुक्ति की जा रही है। इस भर्ती में कंप्यूटर प्रोग्रामर, कार्यक्रम अधिकारी, सहायक प्रोग्रामर और लेखापाल जैसे पद शामिल हैं। कुल मिलाकर 7 पदों पर नियुक्ति की जाएगी। इच्छुक और योग्य अभ्यर्थियों से निर्धारित प्रारूप में आवेदन आमंत्रित किए गए हैं।

इस भर्ती की खास बात यह है कि अलग-अलग पदों के लिए शैक्षणिक योग्यता, अनुभव, कंप्यूटर कौशल और मेरिट के आधार पर अंक निर्धारित किए गए हैं। चयन प्रक्रिया में निर्धारित अंकों के आधार पर मेरिट तैयार करने के साथ कंप्यूटर कौशल परीक्षा भी महत्वपूर्ण भूमिका निभाएगी। इसलिए आवेदन करने वाले उम्मीदवारों को केवल शैक्षणिक योग्यता ही नहीं, बल्कि संबंधित पद की पूरी चयन प्रक्रिया को समझना जरूरी है।

आवेदन करने की अंतिम तिथि 16 अक्टूबर 2026 शाम 5:00 बजे निर्धारित की गई है। आवेदन कार्यालयीन समय में पंजीकृत डाक या स्पीड पोस्ट के माध्यम से निर्धारित कार्यालय तक पहुंचना आवश्यक है। अंतिम समय के बाद प्राप्त होने वाले आवेदन स्वीकार नहीं किए जाएंगे।

इस लेख में बालोद VB-G RAM G Vacancy 2026 से जुड़ी पदवार जानकारी, पदों की संख्या, संविदा वेतन, योग्यता, आयु सीमा, अनुभव, चयन प्रक्रिया, आवेदन प्रक्रिया, आवश्यक दस्तावेज और महत्वपूर्ण निर्देशों को आसान हिंदी में समझाया गया है।

Recruitment Overview

बालोद जिले में यह भर्ती पंचायत एवं ग्रामीण विकास विभाग के अंतर्गत संचालित विकसित भारत–रोजगार और आजीविका के लिए गारंटी मिशन ग्रामीण के तहत की जा रही है। नियुक्ति संविदा आधार पर होगी और चयनित अभ्यर्थियों को निर्धारित मासिक संविदा वेतन दिया जाएगा।

विवरणजानकारी
भर्ती का नामBalod VB-G RAM G Vacancy 2026
जिलाबालोद, छत्तीसगढ़
विभागजिला पंचायत बालोद
योजनाविकसित भारत–रोजगार और आजीविका के लिए गारंटी मिशन ग्रामीण
नियुक्ति का प्रकारसंविदा
कुल पद7
आवेदन का माध्यमडाक द्वारा ऑफलाइन
आवेदन की अंतिम तिथि16 अक्टूबर 2026
अंतिम समयशाम 5:00 बजे
आयु की गणना1 सितंबर 2026 की स्थिति में
चयनमेरिट एवं कंप्यूटर कौशल परीक्षा
कार्य अवधिसामान्यतः 1 वर्ष

यह भर्ती उन उम्मीदवारों के लिए उपयोगी हो सकती है जिनके पास कंप्यूटर, ग्रामीण विकास, प्रबंधन, वाणिज्य या संबंधित क्षेत्र में शैक्षणिक योग्यता और अनुभव है।

Vacancy Details

भर्ती में कुल 7 पद निर्धारित किए गए हैं। पदों का विवरण नीचे दिया गया है।

पद का नामपदों की संख्यामासिक संविदा वेतन
कंप्यूटर प्रोग्रामर1₹51,780
कार्यक्रम अधिकारी1₹39,875
सहायक प्रोग्रामर1₹35,165
लेखापाल4₹23,350
कुल7पदवार अलग

इस भर्ती में सबसे अधिक पद लेखापाल के हैं। लेखापाल के कुल 4 पद निर्धारित किए गए हैं, जबकि कंप्यूटर प्रोग्रामर, कार्यक्रम अधिकारी और सहायक प्रोग्रामर के लिए एक-एक पद है।

अभ्यर्थियों को यह ध्यान रखना चाहिए कि प्रत्येक पद के लिए अलग-अलग आवेदन करना होगा। यदि कोई उम्मीदवार एक से अधिक पदों के लिए पात्र है और एक से अधिक पदों पर आवेदन करना चाहता है, तो संबंधित पद के लिए अलग आवेदन पत्र तैयार करना आवश्यक होगा।

Post Wise Qualification

प्रत्येक पद की योग्यता अलग है। इसलिए आवेदन करने से पहले उम्मीदवार को यह देखना चाहिए कि उसकी शैक्षणिक योग्यता संबंधित पद के लिए निर्धारित मापदंड को पूरा करती है या नहीं।

Computer Programmer

कंप्यूटर प्रोग्रामर के लिए निर्धारित शैक्षणिक योग्यता कंप्यूटर एवं सूचना प्रौद्योगिकी से संबंधित है। उम्मीदवार के पास संबंधित विषय में निर्धारित तकनीकी या उच्च शैक्षणिक योग्यता होना आवश्यक है।

इस पद के लिए कंप्यूटर साइंस, सूचना प्रौद्योगिकी, कंप्यूटर एप्लीकेशन तथा संबंधित तकनीकी क्षेत्र की योग्यता को महत्व दिया गया है। उम्मीदवार को डेटाबेस, प्रोग्रामिंग और कंप्यूटर से जुड़े कार्यों का व्यावहारिक ज्ञान भी होना चाहिए।

कंप्यूटर प्रोग्रामर पद के लिए चयन में शैक्षणिक योग्यता के साथ कंप्यूटर एवं प्रायोगिक परीक्षा के अंक महत्वपूर्ण होंगे। संबंधित कंप्यूटर तकनीक, डेटाबेस तथा प्रोग्रामिंग से जुड़े ज्ञान को चयन प्रक्रिया में महत्व दिया जाएगा।

इस पद का मासिक संविदा वेतन ₹51,780 निर्धारित किया गया है। कुल पद केवल 1 होने के कारण उम्मीदवारों को आवेदन करते समय सभी प्रमाण-पत्रों और योग्यता दस्तावेजों को सही तरीके से संलग्न करना होगा।

Program Officer

कार्यक्रम अधिकारी के लिए संबंधित उच्च शैक्षणिक योग्यता निर्धारित की गई है। विज्ञापन में प्रथम श्रेणी में एम.ए., एम.ए./एम.आर.टी.एम. तथा गणित या भौतिक विज्ञान जैसे विषयों में स्नातकोत्तर योग्यता का उल्लेख किया गया है।

इस पद के लिए कंप्यूटर का व्यावहारिक ज्ञान भी महत्वपूर्ण है। चयन प्रक्रिया में कंप्यूटर प्रायोगिक परीक्षा के लिए अलग से अंक निर्धारित किए गए हैं।

कार्यक्रम अधिकारी के लिए कुल 1 पद है और मासिक संविदा वेतन ₹39,875 निर्धारित है। इसके अतिरिक्त ग्रामीण विकास योजनाओं में कार्य अनुभव रखने वाले उम्मीदवारों को अनुभव के आधार पर निर्धारित अंक प्राप्त हो सकते हैं।

Assistant Programmer

सहायक प्रोग्रामर के पद के लिए कंप्यूटर विज्ञान, सूचना प्रौद्योगिकी और कंप्यूटर एप्लीकेशन से संबंधित शैक्षणिक योग्यता निर्धारित है।

उम्मीदवार के पास मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय से कंप्यूटर साइंस, सूचना प्रौद्योगिकी या संबंधित विषय में निर्धारित योग्यता होनी चाहिए। कंप्यूटर साइंस या सूचना प्रौद्योगिकी में बीएससी, बीसीए, बीई, बीटेक या विज्ञापन में स्वीकार्य समकक्ष योग्यता वाले उम्मीदवार पात्रता की शर्तों के अनुसार आवेदन कर सकते हैं।

इस पद के लिए शैक्षणिक योग्यता के अलावा कंप्यूटर एवं प्रायोगिक परीक्षा के अंक भी चयन में महत्वपूर्ण हैं। कंप्यूटर से जुड़े कार्यों का व्यावहारिक ज्ञान रखने वाले उम्मीदवारों के लिए यह पद उपयोगी हो सकता है।

सहायक प्रोग्रामर के लिए 1 पद निर्धारित है और मासिक संविदा वेतन ₹35,165 है।

Accountant

लेखापाल के लिए वाणिज्य विषय से संबंधित योग्यता निर्धारित की गई है। सामान्य रूप से बी.कॉम में निर्धारित प्रतिशत के साथ उत्तीर्ण उम्मीदवार इस पद के लिए पात्रता की शर्तों के अनुसार आवेदन कर सकते हैं। अनुसूचित जाति एवं अनुसूचित जनजाति वर्ग के लिए विज्ञापन में शैक्षणिक प्रतिशत से संबंधित अलग प्रावधान दिया गया है।

लेखापाल के लिए कुल 4 पद हैं और मासिक संविदा वेतन ₹23,350 निर्धारित किया गया है।

इस पद के चयन में शैक्षणिक योग्यता, कंप्यूटर प्रायोगिक परीक्षा तथा ग्रामीण विकास योजनाओं में संबंधित अनुभव के आधार पर अंक दिए जाएंगे। इसलिए उम्मीदवार को आवेदन के साथ बी.कॉम की अंकसूची और यदि अनुभव है तो अनुभव प्रमाण-पत्र भी संलग्न करना चाहिए।

Salary Details

सभी पदों के लिए संविदा वेतन अलग-अलग निर्धारित किया गया है।

पदमासिक संविदा वेतन
कंप्यूटर प्रोग्रामर₹51,780
कार्यक्रम अधिकारी₹39,875
सहायक प्रोग्रामर₹35,165
लेखापाल₹23,350

यह नियुक्ति संविदा आधार पर होगी। विज्ञापन में नियुक्ति की सामान्य अवधि एक वर्ष निर्धारित की गई है। कार्य क्षमता, आवश्यकता और संबंधित विभाग के मूल्यांकन के आधार पर आगे संविदा बढ़ाने का निर्णय लिया जा सकता है।

संविदा अवधि समाप्त होने पर नियुक्ति अपने आप स्थायी सरकारी नौकरी में परिवर्तित नहीं होगी। उम्मीदवारों को इसे नियमित सरकारी सेवा के समान नहीं समझना चाहिए।

Age Limit

आयु सीमा की गणना 1 सितंबर 2026 की स्थिति में की जाएगी।

वर्गआयु से संबंधित जानकारी
न्यूनतम आयु21 वर्ष
अधिकतम आयु45 वर्ष
आयु गणना1 सितंबर 2026
आरक्षित वर्गशासन के नियमानुसार छूट

उम्मीदवार की न्यूनतम आयु 21 वर्ष तथा अधिकतम आयु 45 वर्ष निर्धारित की गई है। अनुसूचित जाति, अनुसूचित जनजाति, अन्य पात्र वर्गों, महिलाओं, दिव्यांग तथा अन्य श्रेणियों को शासन द्वारा समय-समय पर निर्धारित नियमों के अनुसार आयु सीमा में छूट का लाभ मिल सकता है।

आवेदन पत्र में जन्मतिथि सही-सही भरना जरूरी है। जन्मतिथि के प्रमाण के लिए हाई स्कूल प्रमाण-पत्र या निर्धारित दस्तावेज का उपयोग किया जा सकता है।

Experience Details

इस भर्ती में संबंधित ग्रामीण विकास योजनाओं में अनुभव को भी चयन के दौरान महत्व दिया गया है।

अनुभव के लिए पद के अनुसार अलग-अलग अंक निर्धारित किए गए हैं। निर्धारित मानदेय या वेतनमान के समकक्ष कार्य अनुभव को ध्यान में रखते हुए अंक दिए जाने का प्रावधान है।

अनुभवनिर्धारित अधिकतम अंक के अनुसार लाभ
न्यूनतम 1 से 2 वर्ष तक5 अंक
5 वर्ष तक10 अंक
5 वर्ष से अधिक15 अंक

उम्मीदवार को अनुभव का दावा करने के लिए संबंधित कार्यालय या नियोजक द्वारा जारी अनुभव प्रमाण-पत्र संलग्न करना होगा। केवल स्वयं द्वारा लिखा गया अनुभव विवरण पर्याप्त नहीं माना जाएगा।

यदि उम्मीदवार ने ग्रामीण विकास से संबंधित किसी योजना में काम किया है, तो उसे अनुभव प्रमाण-पत्र में पद का नाम, कार्य अवधि और संबंधित जानकारी स्पष्ट रूप से दर्ज होना चाहिए।

Selection Process

इस भर्ती में चयन प्रक्रिया केवल शैक्षणिक योग्यता के आधार पर पूरी नहीं होगी। विज्ञापन में पदवार मेरिट अंक तथा कंप्यूटर कौशल परीक्षा का प्रावधान किया गया है।

चयन के प्रमुख चरण इस प्रकार हैं:

  1. आवेदन पत्रों की जांच
  2. पात्र उम्मीदवारों की मेरिट तैयार करना
  3. निर्धारित अंकों के आधार पर उम्मीदवारों का चयन
  4. आवश्यकता होने पर कंप्यूटर कौशल परीक्षा के लिए बुलाना
  5. दस्तावेजों का सत्यापन
  6. अंतिम चयन
  7. संविदा नियुक्ति

उम्मीदवारों की मेरिट सूची संबंधित पद के लिए निर्धारित शैक्षणिक योग्यता, कंप्यूटर प्रायोगिक परीक्षा और अनुभव के अंकों को ध्यान में रखते हुए तैयार की जाएगी।

यदि प्राप्त आवेदन पत्रों की संख्या बहुत अधिक होती है, तो चयन समिति को कम मेरिट वाले उम्मीदवारों की संख्या सीमित करने का अधिकार होगा। विज्ञापन में एक पद के लिए 10 उम्मीदवारों तक कंप्यूटर कौशल परीक्षा लेने का प्रावधान बताया गया है।

इसका अर्थ है कि आवेदन जमा कर देने मात्र से सभी उम्मीदवारों को कौशल परीक्षा में बुलाया जाना आवश्यक नहीं है। मेरिट के आधार पर निर्धारित संख्या में उम्मीदवारों को आगे की प्रक्रिया के लिए बुलाया जा सकता है।

Computer Skill Test

कंप्यूटर आधारित कार्य वाले पदों में कंप्यूटर कौशल परीक्षा का महत्वपूर्ण स्थान है। इसलिए उम्मीदवारों को केवल प्रमाण-पत्रों पर निर्भर नहीं रहना चाहिए।

कंप्यूटर प्रोग्रामर और सहायक प्रोग्रामर जैसे पदों के लिए कंप्यूटर से संबंधित व्यावहारिक ज्ञान महत्वपूर्ण रहेगा। उम्मीदवारों को कंप्यूटर संचालन, संबंधित सॉफ्टवेयर, डेटाबेस, प्रोग्रामिंग या कार्यालयीन कंप्यूटर कार्यों की तैयारी करनी चाहिए।

कार्यक्रम अधिकारी और लेखापाल पद के लिए भी कंप्यूटर प्रायोगिक परीक्षा के अंक निर्धारित किए गए हैं। इसलिए इन पदों के उम्मीदवारों को कंप्यूटर का बेसिक से लेकर संबंधित कार्यालयीन उपयोग तक का अभ्यास रखना चाहिए।

कंप्यूटर कौशल परीक्षा में वास्तविक कार्य करने की क्षमता को महत्व मिल सकता है। इसलिए केवल थ्योरी पढ़ने की बजाय कंप्यूटर पर नियमित अभ्यास करना उपयोगी रहेगा।

Merit Marks

पद के अनुसार मेरिट तैयार करने के लिए अलग-अलग अंक व्यवस्था निर्धारित है।

कंप्यूटर प्रोग्रामर के लिए शैक्षणिक योग्यता, कंप्यूटर एवं प्रायोगिक परीक्षा और ग्रामीण विकास योजनाओं में अनुभव को अंक दिए गए हैं।

कार्यक्रम अधिकारी के लिए उच्च शैक्षणिक योग्यता, कंप्यूटर प्रायोगिक परीक्षा तथा अनुभव के आधार पर अंक निर्धारित हैं।

सहायक प्रोग्रामर के लिए शैक्षणिक योग्यता के साथ कंप्यूटर प्रायोगिक परीक्षा और अनुभव को महत्व दिया गया है।

लेखापाल के लिए उच्चतर माध्यमिक स्तर की योग्यता, बी.कॉम से संबंधित शैक्षणिक अंक, कंप्यूटर प्रायोगिक परीक्षा तथा अनुभव के आधार पर अंक दिए जाने का प्रावधान है।

इस प्रकार उम्मीदवार को आवेदन करते समय यह समझना जरूरी है कि चयन में केवल डिग्री होना ही पर्याप्त नहीं है। निर्धारित योग्यता के साथ कंप्यूटर कौशल और पात्र अनुभव भी मेरिट को प्रभावित कर सकता है।

Application Process

इस भर्ती के लिए आवेदन ऑफलाइन माध्यम से किया जाना है। उम्मीदवार को निर्धारित आवेदन प्रारूप में जानकारी भरनी होगी।

आवेदन पत्र में उम्मीदवार का नाम हिंदी तथा अंग्रेजी के बड़े अक्षरों में, पिता या पति का नाम, लिंग, जन्मतिथि, आयु, पत्र व्यवहार का पता, स्थायी पता, छत्तीसगढ़ का मूल निवासी होने की जानकारी, वर्ग, दिव्यांगता संबंधी जानकारी और अन्य आवश्यक विवरण भरना होगा।

आवेदन पत्र में नवीनतम स्व-प्रमाणित फोटो लगाना आवश्यक है। आवेदन पत्र में निर्धारित स्थान पर फोटो चिपकाने के साथ आवश्यक प्रमाण-पत्रों की स्व-प्रमाणित प्रतियां संलग्न करनी होंगी।

उम्मीदवार को आवेदन पत्र पर अपने हस्ताक्षर भी करने होंगे। हस्ताक्षर किए बिना आवेदन अधूरा माना जा सकता है।

Documents Required

आवेदन के साथ निर्धारित दस्तावेज संलग्न करना आवश्यक है।

दस्तावेजस्थिति
हाई स्कूल प्रमाण-पत्रआवश्यक
हायर सेकेंडरी प्रमाण-पत्रलागू होने पर
स्नातक अंकसूचीआवश्यकतानुसार
स्नातकोत्तर प्रमाण-पत्रसंबंधित पद के लिए
कंप्यूटर योग्यता प्रमाण-पत्रसंबंधित पद के लिए
अनुभव प्रमाण-पत्रअनुभव होने पर
दिव्यांगता प्रमाण-पत्रलागू होने पर
जाति प्रमाण-पत्रआरक्षित वर्ग के लिए
जाति सत्यापन प्रमाण-पत्र/शपथ पत्रनिर्धारित नियम के अनुसार
मूल निवासी प्रमाण-पत्रआवश्यक
अन्य योग्यता प्रमाण-पत्रलागू होने पर
नवीनतम फोटोआवश्यक

सभी दस्तावेजों की स्व-प्रमाणित प्रतियां आवेदन पत्र के साथ निर्धारित क्रम में लगानी चाहिए।

आवेदन पत्र के साथ दस्तावेजों की सूची भी दी गई है। उम्मीदवार को यह सुनिश्चित करना चाहिए कि जिस पद के लिए आवेदन किया जा रहा है, उस पद से संबंधित सभी प्रमाण-पत्र संलग्न हों।

Application Address

आवेदन पत्र निर्धारित प्रारूप में भरकर मुख्य कार्यपालन अधिकारी, जिला पंचायत बालोद, छत्तीसगढ़ के कार्यालय में भेजना होगा।

आवेदन पंजीकृत डाक या स्पीड पोस्ट के माध्यम से भेजा जाना है। आवेदन कार्यालय में निर्धारित समय सीमा के अंदर प्राप्त होना चाहिए।

अंतिम तिथि के दिन डाक भेजना पर्याप्त नहीं माना जाना चाहिए। आवेदन निर्धारित अंतिम समय तक कार्यालय में प्राप्त होना आवश्यक है।

इसलिए उम्मीदवारों को सलाह दी जाती है कि वे अंतिम तिथि का इंतजार न करें और आवेदन पहले ही डाक के माध्यम से भेज दें।

Last Date

बालोद VB-G RAM G Vacancy 2026 के लिए आवेदन प्राप्त करने की अंतिम तिथि 16 अक्टूबर 2026 शाम 5:00 बजे निर्धारित की गई है।

महत्वपूर्ण तारीखजानकारी
विज्ञापन जारीसितंबर 2026
आयु गणना की तारीख1 सितंबर 2026
आवेदन की अंतिम तारीख16 अक्टूबर 2026
अंतिम समयशाम 5:00 बजे
आवेदन माध्यमपंजीकृत डाक/स्पीड पोस्ट

16 अक्टूबर 2026 शाम 5:00 बजे के बाद प्राप्त आवेदन स्वीकार नहीं किए जाएंगे। आवेदन सीधे कार्यालय में जाकर जमा करने की सुविधा विज्ञापन में नहीं बताई गई है, इसलिए उम्मीदवार को निर्धारित डाक माध्यम का पालन करना चाहिए।

Application Instructions

प्रत्येक पद के लिए अलग-अलग आवेदन करना आवश्यक है। यदि कोई उम्मीदवार कंप्यूटर प्रोग्रामर और सहायक प्रोग्रामर दोनों के लिए पात्र है, तो दोनों पदों के लिए अलग आवेदन पत्र देना होगा।

लिफाफे के ऊपर जिस पद के लिए आवेदन किया जा रहा है, उस पद का नाम स्पष्ट रूप से लिखना चाहिए। इसके साथ उम्मीदवार की श्रेणी तथा आवश्यक पहचान संबंधी जानकारी भी निर्धारित तरीके से अंकित करनी चाहिए।

आवेदन पत्र में प्रेषक का नाम और पत्र व्यवहार का पता स्पष्ट रूप से लिखा होना चाहिए। आवेदन के साथ निर्धारित डाक टिकट लगा हुआ स्वयं के पते वाला लिफाफा संलग्न करने का निर्देश भी दिया गया है।

आवेदन भेजने से पहले उम्मीदवार को आवेदन पत्र की सभी प्रविष्टियां जांच लेनी चाहिए। नाम, जन्मतिथि, मोबाइल नंबर, पता, शैक्षणिक योग्यता और वर्ग संबंधी जानकारी में गलती होने पर बाद में समस्या हो सकती है।

Eligibility For Chhattisgarh Residents

इस भर्ती में छत्तीसगढ़ राज्य का मूल निवासी होना अनिवार्य बताया गया है। उम्मीदवार को सक्षम अधिकारी द्वारा जारी मूल निवासी प्रमाण-पत्र निर्धारित तरीके से संलग्न करना होगा।

आरक्षित वर्ग के उम्मीदवारों को अपनी श्रेणी के अनुसार वैध प्रमाण-पत्र भी संलग्न करना चाहिए।

यदि किसी उम्मीदवार ने आरक्षण का दावा किया है लेकिन आवश्यक प्रमाण-पत्र प्रस्तुत नहीं किया, तो उसका आवेदन सामान्य श्रेणी के अनुसार माना जा सकता है या आवेदन की पात्रता प्रभावित हो सकती है। इसलिए आरक्षण का लाभ लेने वाले उम्मीदवारों को दस्तावेजों की वैधता की जांच पहले ही कर लेनी चाहिए।

Reservation

छत्तीसगढ़ शासन के नियमों के अनुसार निर्धारित आरक्षण प्रावधान लागू होंगे। निःशक्तजन, महिला, भूतपूर्व सैनिक तथा अन्य पात्र श्रेणियों के लिए शासन के नियमानुसार प्रावधान लागू किए जा सकते हैं।

उम्मीदवार को आवेदन पत्र में अपनी श्रेणी सही-सही दर्ज करनी चाहिए। गलत श्रेणी बताने या गलत प्रमाण-पत्र प्रस्तुत करने पर उम्मीदवार की उम्मीदवारी प्रभावित हो सकती है।

आरक्षण से संबंधित लाभ प्राप्त करने के लिए सक्षम अधिकारी द्वारा जारी प्रमाण-पत्र प्रस्तुत करना जरूरी है।

Contract Period

चयनित उम्मीदवारों की नियुक्ति संविदा आधार पर सामान्यतः एक वर्ष के लिए होगी। आगे की अवधि में सेवा जारी रखने का निर्णय उम्मीदवार की कार्य क्षमता, आवश्यकता और संबंधित विभाग के मूल्यांकन के आधार पर लिया जा सकता है।

संविदा नियुक्ति समाप्त होने पर सेवा स्वतः स्थायी नहीं होगी।

नियुक्ति अवधि के दौरान किसी भी पक्ष द्वारा एक माह की पूर्व सूचना देकर संविदा समाप्त की जा सकती है। संविदा सेवा समाप्त होने के बाद उम्मीदवार को नियमित सरकारी कर्मचारी की तरह पेंशन, उपदान या अन्य नियमित सेवानिवृत्ति लाभ की पात्रता नहीं होगी।

इसलिए उम्मीदवारों को आवेदन करने से पहले संविदा नियुक्ति की प्रकृति को अच्छी तरह समझ लेना चाहिए।

Important Conditions

भर्ती से संबंधित कुछ महत्वपूर्ण शर्तें उम्मीदवारों को ध्यान में रखनी चाहिए।

यदि विज्ञापन में किसी प्रकार की लिपिकीय त्रुटि या संशोधन होता है, तो विभाग द्वारा बाद में आवश्यक सूचना जारी की जा सकती है।

आवश्यकता के अनुसार पदों की संख्या कम या अधिक भी हो सकती है। इसलिए उम्मीदवार को आवेदन करने से पहले उपलब्ध पदों की स्थिति और अंतिम निर्देशों को ध्यान में रखना चाहिए।

नियुक्ति के दौरान चयन समिति का निर्णय अंतिम एवं सर्वमान्य होगा।

यदि उम्मीदवार ने पहले किसी पद पर अनियमितता के कारण सेवा से हटाए जाने या संविदा न बढ़ाए जाने जैसी स्थिति का सामना किया है, तो आवेदन पत्र में निर्धारित स्थान पर इसकी जानकारी देना आवश्यक है।

गलत जानकारी छिपाने पर उम्मीदवारी रद्द हो सकती है और नियुक्ति के बाद भी कार्रवाई की जा सकती है।

Application Form Details

आवेदन पत्र का प्रारूप भर्ती दस्तावेज में दिया गया है। इसमें उम्मीदवार की व्यक्तिगत और शैक्षणिक जानकारी दर्ज करने के लिए अलग-अलग स्थान दिए गए हैं।

आवेदन पत्र में निम्न जानकारी भरनी होगी:

  • आवेदित पद का नाम
  • उम्मीदवार का पूरा नाम
  • पिता या पति का नाम
  • लिंग
  • जन्मतिथि
  • 1 सितंबर 2026 को आयु
  • पत्र व्यवहार का पता
  • स्थायी पता
  • छत्तीसगढ़ का मूल निवासी होने की जानकारी
  • वर्ग
  • दिव्यांगता संबंधी जानकारी
  • शैक्षणिक योग्यता
  • कंप्यूटर योग्यता
  • अनुभव
  • पूर्व सेवा संबंधी जानकारी
  • वैवाहिक स्थिति
  • बच्चों की संख्या
  • संलग्न प्रमाण-पत्रों की सूची
  • घोषणा
  • स्थान और दिनांक
  • उम्मीदवार के हस्ताक्षर

आवेदन पत्र में दी गई जानकारी प्रमाण-पत्रों से मेल खानी चाहिए।

Educational Details

शैक्षणिक योग्यता भरते समय उम्मीदवार को प्रत्येक परीक्षा की सही जानकारी दर्ज करनी होगी।

हाई स्कूल, हायर सेकेंडरी, स्नातक और स्नातकोत्तर की जानकारी के साथ परीक्षा में प्राप्त कुल अंक, प्राप्त अंक, प्रतिशत, परीक्षा उत्तीर्ण वर्ष और बोर्ड या विश्वविद्यालय का नाम भरना होगा।

यदि उम्मीदवार के पास कंप्यूटर से संबंधित कोई अतिरिक्त प्रमाण-पत्र है, तो उसे भी निर्धारित स्थान पर दर्ज किया जा सकता है।

गलत प्रतिशत या गलत परीक्षा वर्ष लिखने से दस्तावेज सत्यापन के दौरान समस्या हो सकती है।

Experience Certificate

अनुभव का लाभ लेने वाले उम्मीदवारों को संबंधित संस्था या कार्यालय द्वारा जारी प्रमाण-पत्र लगाना होगा।

अनुभव प्रमाण-पत्र में कार्य की शुरुआत और समाप्ति की तारीख, पद का नाम, कार्यालय का नाम तथा कार्य की प्रकृति स्पष्ट होना चाहिए।

यदि अनुभव निर्धारित ग्रामीण विकास योजनाओं में है, तो उस अनुभव को प्रमाणित करने वाला दस्तावेज विशेष रूप से उपयोगी होगा।

केवल आवेदन पत्र में अनुभव लिख देने से अनुभव के अंक मिलना जरूरी नहीं है। प्रमाण-पत्र उपलब्ध होना चाहिए।

Common Mistakes

आवेदन करते समय उम्मीदवारों को कुछ सामान्य गलतियों से बचना चाहिए।

सबसे पहली गलती आवेदन पत्र में गलत पद का नाम लिखना है। चूंकि प्रत्येक पद के लिए अलग आवेदन देना है, इसलिए पद का नाम स्पष्ट रूप से लिखना जरूरी है।

दूसरी महत्वपूर्ण गलती आवश्यक दस्तावेजों को संलग्न नहीं करना है। यदि शैक्षणिक प्रमाण-पत्र, जाति प्रमाण-पत्र, मूल निवासी प्रमाण-पत्र या अनुभव प्रमाण-पत्र जरूरी है, तो उसकी स्व-प्रमाणित प्रति संलग्न करनी चाहिए।

तीसरी गलती अंतिम तिथि का इंतजार करना है। डाक से आवेदन भेजने में समय लग सकता है। इसलिए उम्मीदवार को आवेदन पहले भेजना चाहिए।

चौथी गलती आवेदन पत्र में हस्ताक्षर नहीं करना है। बिना हस्ताक्षर के आवेदन अधूरा माना जा सकता है।

पांचवीं गलती लिफाफे पर पद का नाम स्पष्ट रूप से नहीं लिखना है। विज्ञापन में लिफाफे के ऊपर आवश्यक विवरण लिखने का निर्देश दिया गया है।

Preparation Strategy

इस भर्ती में कंप्यूटर कौशल और मेरिट दोनों महत्वपूर्ण हैं। इसलिए उम्मीदवारों को अपनी तैयारी पद के अनुसार करनी चाहिए।

कंप्यूटर प्रोग्रामर और सहायक प्रोग्रामर पद के उम्मीदवारों को प्रोग्रामिंग, डेटाबेस, कंप्यूटर एप्लीकेशन तथा संबंधित तकनीकी विषयों का अभ्यास करना चाहिए।

कार्यक्रम अधिकारी के उम्मीदवारों को अपने उच्च शैक्षणिक विषयों के साथ कंप्यूटर के व्यावहारिक उपयोग पर भी ध्यान देना चाहिए।

लेखापाल पद के उम्मीदवारों को वाणिज्य विषय, लेखांकन की मूल अवधारणाओं, कंप्यूटर आधारित कार्यालयीन कार्य और संबंधित व्यावहारिक ज्ञान का अभ्यास करना चाहिए।

चयन प्रक्रिया में कंप्यूटर प्रायोगिक परीक्षा के अंक होने के कारण कंप्यूटर पर वास्तविक अभ्यास करना अधिक उपयोगी रहेगा।

Who Can Apply

यह भर्ती मुख्य रूप से उन अभ्यर्थियों के लिए है जो निर्धारित आयु सीमा के अंदर हैं, छत्तीसगढ़ के मूल निवासी हैं और संबंधित पद की शैक्षणिक योग्यता पूरी करते हैं।

कंप्यूटर प्रोग्रामर पद के लिए कंप्यूटर या आईटी क्षेत्र की निर्धारित तकनीकी योग्यता वाले उम्मीदवार आवेदन कर सकते हैं।

कार्यक्रम अधिकारी पद के लिए विज्ञापन में बताई गई उच्च शैक्षणिक योग्यता रखने वाले उम्मीदवार पात्रता के अनुसार आवेदन कर सकते हैं।

सहायक प्रोग्रामर पद के लिए कंप्यूटर साइंस, आईटी या कंप्यूटर एप्लीकेशन से संबंधित निर्धारित योग्यता वाले उम्मीदवार आवेदन कर सकते हैं।

लेखापाल पद के लिए निर्धारित वाणिज्य योग्यता वाले उम्मीदवार आवेदन कर सकते हैं।

हर पद के लिए अंतिम पात्रता संबंधित विज्ञापन में दी गई शर्तों के अनुसार ही निर्धारित होगी।

Why This Recruitment Is Important

बालोद जिले में ग्रामीण विकास से जुड़े कार्यों के लिए कंप्यूटर, कार्यक्रम प्रबंधन, तकनीकी सहायता और लेखा संबंधी कार्यों में मानव संसाधन की आवश्यकता होती है। इसी आवश्यकता के तहत अलग-अलग पदों के लिए संविदा नियुक्ति की जा रही है।

इस भर्ती में पदों की संख्या बहुत अधिक नहीं है, लेकिन अलग-अलग शैक्षणिक पृष्ठभूमि वाले उम्मीदवारों के लिए अवसर उपलब्ध हैं। कंप्यूटर क्षेत्र से जुड़े उम्मीदवारों के लिए तकनीकी पद हैं, जबकि वाणिज्य विषय के उम्मीदवारों के लिए लेखापाल पद उपलब्ध है।

उम्मीदवारों को केवल पदों की संख्या देखकर आवेदन नहीं करना चाहिए। अपनी योग्यता, अनुभव, आयु और दस्तावेजों की उपलब्धता को देखकर ही आवेदन करना चाहिए।

Final Checklist

आवेदन भेजने से पहले उम्मीदवार इस चेकलिस्ट को जरूर देख लें।

जांचक्या देखें
पदसही पद के लिए आवेदन
आयु1 सितंबर 2026 को 21 से 45 वर्ष
निवासछत्तीसगढ़ मूल निवासी प्रमाण-पत्र
फोटोनवीनतम स्व-प्रमाणित फोटो
शैक्षणिक दस्तावेजसभी आवश्यक अंकसूची एवं प्रमाण-पत्र
कंप्यूटर प्रमाण-पत्रसंबंधित पद के अनुसार
अनुभववैध अनुभव प्रमाण-पत्र
जाति प्रमाण-पत्रआरक्षित वर्ग के लिए
आवेदननिर्धारित प्रारूप में
हस्ताक्षरआवेदन पत्र में आवश्यक
लिफाफापद का नाम और पता स्पष्ट
डाकपंजीकृत डाक/स्पीड पोस्ट
अंतिम तिथि16 अक्टूबर 2026
अंतिम समयशाम 5:00 बजे

Frequently Asked Questions

What Is Balod VB-G RAM G Vacancy 2026?

बालोद VB-G RAM G Vacancy 2026 जिला पंचायत बालोद के अंतर्गत ग्रामीण विकास मिशन से संबंधित संविदा भर्ती है, जिसमें कंप्यूटर प्रोग्रामर, कार्यक्रम अधिकारी, सहायक प्रोग्रामर और लेखापाल के पद शामिल हैं।

How Many Posts Are Available?

इस भर्ती में कुल 7 पद निर्धारित किए गए हैं। इनमें कंप्यूटर प्रोग्रामर का 1 पद, कार्यक्रम अधिकारी का 1 पद, सहायक प्रोग्रामर का 1 पद और लेखापाल के 4 पद शामिल हैं।

What Is The Salary?

पद के अनुसार मासिक संविदा वेतन ₹23,350 से ₹51,780 तक निर्धारित है। कंप्यूटर प्रोग्रामर के लिए ₹51,780, कार्यक्रम अधिकारी के लिए ₹39,875, सहायक प्रोग्रामर के लिए ₹35,165 और लेखापाल के लिए ₹23,350 निर्धारित है।

What Is The Age Limit?

1 सितंबर 2026 की स्थिति में न्यूनतम आयु 21 वर्ष और अधिकतम आयु 45 वर्ष निर्धारित है। पात्र आरक्षित वर्गों को शासन के नियमों के अनुसार आयु सीमा में छूट मिल सकती है।

What Is The Last Date?

आवेदन कार्यालय में 16 अक्टूबर 2026 शाम 5:00 बजे तक प्राप्त होना चाहिए।

What Is The Application Mode?

आवेदन ऑफलाइन माध्यम से करना है। निर्धारित आवेदन पत्र को भरकर पंजीकृत डाक या स्पीड पोस्ट के माध्यम से भेजना होगा।

Is Computer Skill Important?

हां। चयन प्रक्रिया में कई पदों के लिए कंप्यूटर प्रायोगिक या कौशल परीक्षा के अंक निर्धारित किए गए हैं। इसलिए कंप्यूटर का व्यावहारिक ज्ञान महत्वपूर्ण है।

Is Experience Required?

पद के अनुसार अनुभव को चयन में अतिरिक्त अंक दिए जा सकते हैं। ग्रामीण विकास योजनाओं में निर्धारित अवधि का अनुभव रखने वाले उम्मीदवारों को अनुभव के आधार पर अंक मिल सकते हैं।

Can One Candidate Apply For More Than One Post?

यदि उम्मीदवार एक से अधिक पदों के लिए निर्धारित योग्यता पूरी करता है, तो प्रत्येक पद के लिए अलग-अलग आवेदन करना होगा।

Is The Job Permanent?

नहीं। यह नियुक्ति संविदा आधार पर है। सामान्य रूप से संविदा अवधि एक वर्ष होगी और आगे की अवधि में सेवा जारी रखने का निर्णय कार्य क्षमता, आवश्यकता और संबंधित नियमों के आधार पर किया जा सकता है।

Will Pension Be Available?

संविदा अवधि समाप्त होने के बाद नियमित सरकारी कर्मचारी की तरह पेंशन, उपदान या अन्य नियमित सेवानिवृत्ति लाभ की पात्रता नहीं होगी।

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